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深圳市九洲電器有限公司關于招聘銷售經(jīng)理（數(shù)通方向）的公告

發(fā)布時間：2025.07.03

深圳市九洲電器有限公司成立于2001年7月，注冊資本為32,055萬元，是深交所主板A股上市公司——四川九洲電器股份有限公司（股票代碼：000801）控股子公司。公司是國家專精特新“小巨人”企業(yè)、國家高新技術企業(yè)、數(shù)字音視頻產(chǎn)業(yè)領軍企業(yè)、國家知識產(chǎn)權優(yōu)勢企業(yè)、深圳市500強，國內(nèi)第一批從事數(shù)字電視技術開發(fā)與應用的高科技型企業(yè)，在數(shù)字電視技術行業(yè)和音視頻領域居于國內(nèi)領先地位。

一、崗位信息:

序號	部門	崗位名稱	招聘人數(shù)	專業(yè)要求	學歷要求	政治面貌	崗位描述	資格條件	備注
1	數(shù)字產(chǎn)品線	銷售經(jīng)理（數(shù)通方向）	1	理工科、通信類、電子信息類、國際貿(mào)易類等相關專業(yè)優(yōu)先	本科及以上	不限	1.負責公司數(shù)通類產(chǎn)品（XPON、Router、Cable Modem、CPE 等）在拉美市場（其他區(qū)域也可以）的銷售拓展與業(yè)務開發(fā)； 2.聚焦電信運營商（ISP/MSO）、分銷商、系統(tǒng)集成商等核心客戶，挖掘潛在合作機會； 3.負責渠道建設與分銷體系管理，推動區(qū)域代理與合作伙伴簽約； 4.協(xié)助制定銷售策略、區(qū)域價格體系，參與銷售預測、項目跟進及商務談判； 5.定期走訪客戶并參與海外展會、拜訪與推廣活動，推動品牌本地影響力； 6.與公司產(chǎn)品、研發(fā)、交付、售前等團隊保持高效溝通，確保項目落地； 7.完成公司制定的銷售目標/KPI考核，執(zhí)行銷售提成與激勵計劃。	1.基本條件：認同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強的事業(yè)心和責任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，學習能力強，抗壓能力強，良好的溝通能力和邏輯思維能力； 2.教育背景：應具有本科及以上文化程度，理工科、通信類、電子信息類、國際貿(mào)易類等相關專業(yè)優(yōu)先； 3.應聘年齡：應在40周歲及以下； 4.技能要求：英語熟練，具有西班牙語或葡萄牙語能力；熟悉拉美區(qū)域通信市場生態(tài)，具備當?shù)乜蛻糍Y源或業(yè)務開拓經(jīng)驗；適應必要的國際出差，具備良好的跨文化溝通能力和團隊協(xié)作能力；具備獨立開發(fā)市場的能力者優(yōu)先； 5.工作經(jīng)驗：具有3年及以上相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

二、報名時間:

2025-07-03開始，招滿即止

三、薪資待遇:

薪酬和福利按照深圳市九洲電器有限公司有關規(guī)定執(zhí)行。

四、招聘程序:

1.資格審查。按照報名條件，對應聘人員進行篩選和資料審查，確定入選考試的人員名單。 2.招聘方式。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況，及時以郵件、短信或電話方式通知全部合格應聘人員，參加面試事項，做到通知事宜和發(fā)送情況有據(jù)可查。 3.確定擬錄用人員。面試結束后，以電話方式和郵件方式通知擬錄用人員，未定為擬錄用人員不再另行通知。 4.正式聘用。擬聘用人員須按招聘公開渠道公示，在公示期滿無異議后。以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。 5.特別聲明：應聘者應對提交材料的真實性負責，如有弄虛作假，立即取消聘用資格并追究其法律責任。